Découvrez notre mission et l'équipe Boby

En chantier, nous c'est Cegid Boby !

Basée à Bordeaux, Cegid Boby est une solution innovante pour les pros du bâtiment. Son ambition ? Devenir leader sur le marché de la « contech » autrement dit, la digitalisation du BTP.

Sa stratégie ? Apporter de vraies solutions pour optimiser la chaîne de valeurs, grâce à des innovations technologiques qui transforment la façon de travailler des artisans.

Cegid Boby fait en sorte que les artisans du bâtiment se concentrent exclusivement sur leurs chantiers. Côté Marketing, c’est une marque sympa, décalée et avec le sens de l’humour !

22 Boby-Builders dans le cockpit

Sous la direction du fondateur Aurélien Rey, notre équipe est répartie en 4 pôles :

L’équipe Tech se compose d’un CTO et de 8 développeurs full-stack dont une équipe dédiée à l’IA.

L’équipe Produit compte une CPO, une Product Owner, trois designers UX/UI, un data scientist et une Responsable QA.

L’équipe Marketing se compose de 3 personnes : une responsable Marketing, un chargé d’acquisition et une chargée de communication.

L’équipe Commerciale se compose de deux Customer Success Manager et deux Business Developer.

Notre adage : « être sérieux sans se prendre au sérieux ». Issus d’horizons variés, nous sommes tous portés par l’envie de vivre une aventure professionnelle riche, de faire grandir le projet, ~~et de faire des jeux de mots.~~

50 Boby-Testeurs dans la tour de contrôle

Ils sont menuisiers, peintres en bâtiments, plombiers ou encore maçons : en tout, 50 artisans du bâtiment, les Boby-Testeurs, nous accompagnent dans la conception de notre solution. Ils nous exposent leurs problèmes et leurs besoins, auxquels nous apportons des réponses basées sur les nouvelles technologies.

Ils s’assurent que chaque fonctionnalité est efficace et leur simplifie la vie.

Chez Cegid Boby, la parité ça compte !

Eh oui, depuis qu’on existe, on a toujours eu de la mixité, même dans les équipes tech ! Bien sûr, on n’a pas toujours eu la parité parfaite, mais on essaie de s’y tenir, avec un quota minimum de 30% de femmes dans l’équipe !

Cegid Boby a d’ailleurs récemment signé le pacte parité de la French tech, un mouvement encourageant la parité en entreprise !